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Situaciones protegidas. Colaborar con la dirección de la empresa en el establecimiento y puesta en marcha de medidas de conciliación.

Mujeres solas - 959798

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La encuesta se llevó a cabo en el domicilio de cada mujer. IV La Ley se estructura en un Título preliminar, ocho Títulos, treinta y una disposiciones adicionales, once disposiciones transitorias, una disposición derogatoria y ocho disposiciones finales. Modificaciones de la Ley de Procedimiento Laboral. A los efectos de la prestación económica por riesgo durante la lactancia natural, se considera localización protegida el período de suspensión del contrato de trabajo en los supuestos en que, debiendo la mujer trabajadora cambiar de puesto de trabajo por otro compatible con su situación, en los términos previstos en el gacetilla Se excluyen de dicho cómputo las seis semanas posteriores al parto, de suspensión obligatoria del contrato de la madre. Entre ellas deben destacarse especialmente la flexibilización de los requisitos de cotización previa para el acceso a la prestación de maternidad, el agradecimiento de un nuevo subsidio por la misma causa para trabajadoras que no acrediten dichos requisitos o la génesis de la prestación económica por paternidad. Se realizan actividades orientadas a: Atención y al restablecimiento de derechos, como: atención psicosocial, acompañamiento y representación jurídica.

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Discriminación en el acceso al empleo. La protección, promoción y mejora de la salud laboral, con especial atención al acoso sexual y al acoso por razón de sexo. El Título IV se ocupa del derecho al trabajo en igualdad de oportunidades, incorporando medidas para garantizar la igualdad entre mujeres y hombres en el acceso al empleo, en la formación y en la promoción profesionales, y en las condiciones de trabajo. Las cotizaciones realizadas durante los dos primeros años del período de reducción de jornada por cuidado de menor previsto en el artículo Se incluye un nuevo aislado f en el artículo 44, con la siguiente redacción: «f Promover que la investigación en salud atienda las especificidades de mujeres y hombres. Gacetilla septies. Plan Estratégico de Igualdad de Oportunidades. Integración del principio de analogía en la política de educación.

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Se modifican los apartados 12 y 13 bis del artículo 8 y se añade un nuevo apartado 17, quedando redactados en los siguientes términos: « Fondo en materia de Sociedad de la información. Artículo quinquies. Se modifica la letra g del apartado 2 del artículo 11, que queda redactada en los siguientes términos: «g La promoción y protección de la salubridad laboral, con especial consideración a los riesgos y necesidades específicos de las trabajadoras. Esta suspensión es independiente del disfrute compartido de los periodos de descanso por maternidad regulados en el artículo Presencia o composición equilibrada.

Admiración del principio de igualdad. Artículo 8. A las entrevistadas se les garantizó la confidencialidad y se les solicitó su consentimiento verbal, una vez explicado el propósito del estudio. Artículo 7. Con amparo en el antiguo gacetilla del Tratado de Roma, se ha desarrollado un acervo comunitario sobre analogía de sexos de gran amplitud e importante calado, a cuya adecuada transposición se dirige, en buena medida, la presente Ley.

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